Купить договор с работником

После того, как обе стороны заключают соглашение, у них есть равные права и обязанности. Трудовой договор между сотрудником и работодателей гарантирует исполнение обязанностей. Прежде чем заключить договор, работодатель обязан ознакомить будущего сотрудника со всеми нормативами и нюансами, после чего, документ подписывается в двухстороннем порядке. Купить готовый, можно уже прямо сейчас, заполнив анкету на сайте.

Значение трудового договора

Купить договор с работником — это лишь половина дела. Важно понимать то, какие перспективы и возможности он открывает для двух сторон. Например, согласно Конституции, труд сегодня охраняется со стороны государственной власти. Работодатель обязан выплатить вознаграждение за качественную работу. Трудовой договор исключает спорные ситуации, которые могут возникнуть между исполнителем и заказчиком. Таким образом, работодатель защищен от непрофессионализма, а человек получивший вакантное место – от мошенничества в вопросе оплаты труда и прав на дополнительные нужды (отпуск, больничный и т.д.).

Иногда случаются ситуации, когда документ нужно оформить задним числом. Даже если у работодателя и исполнителя хороший отношения, проверки со стороны органов надзора никто не отменял. Заключить срочно договор, не имея при этом штатного сотрудника невозможно. В этом случае потребуется помощь специалистов. Приобрести готовый документ можно в течение нескольких часов с доставкой по всей территории МСК.

Виды трудового договора

Прежде чем купить договор с работником в Москве, необходимо определится с видом документа. Какие нюансы можно выделить:

1. Соглашение может быть составлено сроком на 1-5 лет.
2. Договор может быть заключен на неопределенный срок.

Таким образом, трудовой договор может быть срочным и бессрочным. Чаще всего, бессрочный не оформляется. Этот момент регулируется со стороны 59 ТК РФ. Документ может запросить сотрудник, который планирует взять крупный кредит в банке и ему нужно доказать свою платежеспособность и наличие высокооплачиваемой работы. Продажа готового документа происходит в течение нескольких часов, работодатель не тратит время на ожидание в очереди.

Также стоит выделить, что отношения между работником и заказчиком могут отличаться по характеру. Например, выделяют:

1. По полной занятости. Это значит, что сотрудник проводит на выделенной работе полный день.
2. Совместительство. Сотрудник работает на половину ставки или осуществляет определенную деятельность. В качестве примера можно выделить приходящего бухгалтера.
3. Муниципалитет.
4. Удаленщики – наиболее распространённый тип сотрудников, которые чаще всего просят трудовой договор.

Правильно приобрести документ поможет консультация у опытного специалиста, который самостоятельно подготовит необходимый документ.

Заказать можно находясь даже в другом городе. Курьер доставит договор в пределах МСК и Санкт-Петербурга. Стоимость зависит от многих нюансов. Полную цену можно уточнить у оператора.

Наши услуги: